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Direction des Ressources Humaines de Levallois | Recrutement
Levallois Recrute un Gestionnaire de santé- expérimenté (H/F)
TITRE DU POSTE : Gestionnaire de santé- expérimenté (H/F)

GRADE : Cadre d’emplois des rédacteurs (catégorie B)

MISSIONS : Au sein de la Direction des Ressources Humaines (35 agents), le service administration du personnel comporte 3 unités composées de 3 à 4 gestionnaires. Placé(e) sous l’autorité hiérarchique d’une responsable d’unité administration du personnel, vous assurez le traitement et la gestion des dossiers en matière d’indisponibilité physique dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires en lien étroit avec les gestionnaires du personnel.

Vos missions seront les suivantes :

Assure  la gestion et le suivi des arrêts de travail, en lien étroit avec les gestionnaires du personnel et les services

Instruire les demandes de congés de maternité, de paternité, de longue maladie, de longue durée, de grave maladie, de maladie professionnelle, de disponibilité d’office pour raison de santé, et de temps partiel thérapeutique

Communiquer les incidences de l’absentéisme sur les salaires aux gestionnaires du personnel et leur responsable hiérarchique direct

Saisir les arrêts de travail sur les logiciels RH

Établir les courriers, arrêtés et attestations s’y rapportant, et en assurer le suivi

Contrôler le versement des indemnités par l’assureur de la Ville ou de la CPAM 

Saisir les instances médicales compétentes et assurer le suivi des dossiers

Gérer et suivre les dossiers d’inaptitude (reclassement, suivi du retour des agents, visites médicales)

Établir le planning des visites médicales de prévention du personnel

Établir et suivre la convocation des agents en lien avec les services concernés

Enregistrer les comptes rendus de visite sur le logiciel de paie et sur le tableau dédié

Collaborer avec le service de médecine préventive dans l’organisation globale des visites

Gérer et suivre le budget alloué du secteur 

Gérer les demandes d’adhésion à la mutuelle et à la prévoyance, et en assurer le suivi

Suivre la déclaration au FIPHFP

Assurer le suivi du contrat d’assurance de la collectivité

Informer, renseigner et orienter les services et les agents

Assurer et mettre à jour les données relatives de la santé pour l’élaboration de tableau de bord

Mettre en place des indicateurs, des outils et des procédures

Réaliser des bilans et des statistiques sur l’absentéisme

Assister aux réunions du CHSCT, selon les nécessités

Assurer une veille technique et réglementaire sur votre domaine

Vous avez la profil que nous recherchons :

Discrétion professionnelle et devoir de réserve,

Qualités relationnelles et sens du travail en équipe,

Bonne connaissance du cadre réglementaire en matière d’indisponibilité physique dans la Fonction Publique Territoriale,

Connaissance des métiers de la Fonction Publique Territoriale,

Connaissance des instances, des partenaires extérieurs et des processus de décision d’une collectivité territoriale,

Maîtrise des procédures de traitement des dossiers d’indisponibilité physique ;

Bonne connaissance du statut de la fonction publique,

Maîtrise des aspects rédactionnels en ressources humaines (arrêtés, courriers, attestations…),

Aisance sur l’outil informatique

En intégrant Levallois et nos équipes :

Vous disposez d’une politique Ressources Humaines attractive qui favorise votre évolution professionnelle en termes de mobilité interne, de formations métiers et d’accompagnement aux concours et examens professionnels de la fonction publique territoriale.

Vous bénéficiez également de nombreux avantages :

– un temps de travail de 37,30 heures, avec 25 jours de CA et 14 jours de RTT ;

– une restauration d’entreprise de qualité à prix accessible à tous et d’une cafétéria communale ;

– A rémunération statutaire, IFSE et primes semestrielles (13 mois et demi) :;

– Une participation à la complémentaire santé (mutuelle) à hauteur de 35€ (cat B)

– l’accès au COS (Comité des Œuvres Sociales) : billetterie, participation aux voyages individuels et locations, arbre de Noël, bons d’achats … 

Horaires théoriques : 7h30 par jour entre 8h30 et 18h

 

Poste à pourvoir dès maintenant – n’hésitez pas, postulez !

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